©А.А. Шиян

ОСНОВЫ

ИНФОРМАЦИОННО - ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ

БЕЗОПАСНОСТИ

ДЛЯ МЕНЕДЖЕРА

Хмельник : Лаборатория Синергетики Живого, 1999.

Книга является единственным в мировой литературе учебником, где последовательно и в доступной форме дано изложение основ новейших Социальных Технологий и опирающейся на них системы информационно - психологической безопасности для менеджера. Почти половина книги посвящена описанию практических приложений и новых конкретных методик обеспечения информационно - психологической безопасности в бизнесе и менеджменте. Подробно описаны новые сферы бизнеса с использованием Социальных Технологий. Наличие значительного количества заданий для самостоятельной работы позволяет читателю глубоко понять излагаемый материал.

Книга адресована менеджерам и бизнесменам,

ОГЛАВЛЕНИЕ

Предисловие

Введение

Глава 1. Типология личности Человека

1.1. Почему именно 16?

1.2. Общие характеристики типов личности

1.3. Метод определения типа личности

1.4. Пример: определение типов личности персонажей литературного произведения

Глава 2. Отношения между типами личности: освоение новой информации (выработка нового режима управления)

2.1. Механизм самоорганизации типов личности в социуме

2.2. 2-АИА, психоанализ Фрейда и аналитическая психология Юнга

2.3. Самоорганизация 2-АИА для реализации оптимального управления иерархическим уровнем

2.4. Типология интертипных отношений и их описание

Глава 3. Отношения между типами личности при нормативном общении: количественная модель

3.1. Построение модели

3.2. Таблица комфортности интертипных отношений при нормативной коммуникации

3.3. Как каждым из типов воспринимается общество

3.4. Как обществом воспринимается каждый из типов.

Глава 4. Иерархические системы управления: краткое рассмотрение

Глава 5. Использование Социальных Технологий в практической деятельности менеджера

5.1. Примеры

5.2. Советы для практического использования

5.3. Консалтинговая деятельность

5.4. Типы личности и их взаимодействие с компьютером: новое направление в программном бизнесе.

Глава 6. Примеры практического использования Социальных Технологий в сфере Политического менеджмента

6.1. Социально - психологические портреты политиков:А.А. Мороз, Н.М. Витренко и В.Р. Марченко,В. П. Горбулин

6.2. Тип личности, оптимальный для Спикера Парламента: карта функциональных обязанностей

6.3. Методы организации политического менеджмента. Президентские выборы: влияния типа личности кандидата (на примере Украины)

Глава 7. Оптимальная организация инфраструктуры управления для высшего звена с учетомего типа личности

Глава 8. Дуализация и секс: о проблеме оптимального выбора спутника жизни

Глава 9. Как определить тип человека?

Глава 10. Бизнес в области Социальных Технологий

10.1. Состояние рынка Социальных Технологий

10.2. Несколько примеров Программ для общих и специальных курсов по Социальным Технологиям

10.3. Направления деятельности в сфере компьютерного программирования

10.4. Задачи и Программа Общего ознакомительного курса по Социальным Технологиям

10.5. Об экзамене на получение Сертификата СПЕЦИАЛИСТА (ЭКСПЕРТА) в области Социальных Технологий

10.6. Краткий обзор новых результатов в области Социальных Технологий

Приложение: Анализ научного уровня “соционики”

Заключение

© Шиян А.А., 1999.

---

Этот раздел имеет следующие подразделы:

• Глава 3. Отношения между типами личности при нормативном общении: количественная модель
• Глава 1. Типология личности Человека
• Почему именно 16?
• Общие характеристики типов личности
  • <П-Топ | С-КС>, или Интуитивный Логический Интроверт (ИЛИ), или Бальзак
  • <С-КС | П-Топ>, или Логический Интуитивный Экстраверт (ЛИЭ), или Джек (Лондон)
  • , или Интуитивный Логический Экстраверт (ИЛИ), или Дон Кихот
  • <П-Отн | С-Топ>, или Этический Интуитивный Интроверт (ЭИИ), или Достоевский
  • <П-Отн | С-Мемб>, или Этический Сенсорный Интроверт (ЭСИ), или Драйзер
  • <П-Мемб | С-Отн>, или Сенсорный Этический Интроверт (СИИ), или Дюма
  • <П-Мемб | С-КС>, или Сенсорный Логический Интроверт (СЛИ), или Габен
  • <С-Отн | П-Топ>, или Этический Интуитивный Экстраверт (ЭИИ), или Гамлет
  • <С-Мемб | П-КС>, или Сенсорный Логический Экстраверт (СЛЭ), или Жуков
  • <С-Отн | П-Мемб>, или Этический Сенсорный Экстраверт (ЭСЭ ), или Гюго
  • <П-КС | С-Мемб>, или Логический Сенсорный Интроверт (ЛСИ), или Максим (Горький)
  • <С-Мемб | П-Отн>, или Сенсорный Этический Экстраверт (СЭЭ), или Наполеон
  • <П-КС | С-Топ>, или Логический Интуитивный Интроверт (ЛИИ), или Робеспьер
  • <С-КС | П-Мемб>, или Логический Сенсорный Экстраверт (ЛСЭ ), или Штирлиц
• Метод определения типа личности
• Пример
• Глава 2. Отношения между типами личности: освоение новой информации (выработка нового режима управления)
• Механизм самоорганизации типов личности в социуме
• 2-АИА, психоанализ Фрейда и аналитическая психология Юнга
• Самоорганизация 2-АИА для реализации оптимального управления иерархическим уровнем
• Типология интертипных отношений и их описание
• Построение модели
• Таблица комфортности интертипных отношений при нормативной коммуникации
• Как обществом воспринимается каждый из типов
• Как каждым из типов воспринимается общество
• Глава 4. Иерархически системы управления: краткое рассмотрение
• Глава 5. Использование Социальных Технологий в практической деятельности менеджера
• Примеры
• Советы для практического использования
• Консалтинговая деятельность
• Типы личности и их взаимодействие с компьютером: новое направление в программном бизнесе
• Глава 6. Примеры практического использования Социальных Технологий в сфере Политического менеджмента
• Тип личности, оптимальный для Спикера Парламента: карта функциональных обязанностей
• Методы организации политического менеджмента. Президентские выборы: влияния типа личности кандидата (на примере Украины)
• Глава 7. Оптимальная организация инфраструктуры управления для высшего звена с учетом его типа личности
• Глава 8. Дуализация и секс: о проблеме оптимального выбора спутника жизни
• Глава 9. Как определить тип человека?
• Глава 10. Бизнес в области Социальных Технологий
• Состояние рынка Социальных Технологий
• Несколько примеров Программ для общих и специальных курсов по Социальным Технологиям
• Направления деятельности в сфере компьютерного программирования
• Задачи и Программа Общего ознакомительного курса по Социальным Технологиям
• Об экзамене на получение Сертификата СПЕЦИАЛИСТА (ЭКСПЕРТА) в области Социальных Технологий
• Краткий обзор новых результатов в области Социальных Технологий
• Приложение
• Заключение
• Введение
• Предисловие